ANALISIS PRODUKTIVITAS TENAGA KERJA DENGAN METODE WORK SAMPLING PADA PEMBANGUNAN GEDUNG KANTOR BAHASA PROVINSI MALUKU

Abstrak

Pertumbuhan pekerjaan konstruksi membutuhkan sumber daya manusia sebagai faktor yang menentukan baik segi kualitas pekerjaan. Dari segi kualitas pekerjaan sangat tergantung pada keterampilan dari tenaga kerja, sehingga tenaga kerja menjadi faktor utama dalam pelaksanaan suatu pekerjaan guna mencapai hasil yang maksimal. Produktivitas tenaga kerja perlu dianalisis dengan demikian tenaga kerja dapat melakukan aktivitasnya sebagaimana yang diharapkan. Pemikiran untuk meneliti masalah produktivitas tenaga kerja. Metode pendekatan biasanya dilakukan untuk mengukur produktivitas pekerja antara lain metode Work Sampling. Work sampling atau yang biasa juga dikenal dengan activity sampling merupakan suatu teknik pengukuran dan analisis produktivitas dengan mengaplikasikan prinsip-prinsip statistik, baik untuk segala aktivitas yang efektif maupun tidak, dengan cara mengambil sampel secara acak. Hasil penelitian dengan menggunakan metode work sampling pada pekerjaan pemasangan Bata dan pekerjaaan Plesteran Dinding Pada Proyek Pembangunan Gedung Kantor Bahasa Provinsi Maluku didapat Nilai Produktivitas dalam pekerjaan pemasangan bata 1,680 m2/orang/jam untuk pekerjaan pemasangan Bata, nilai Produktivitas dalam pekerjaan plesteran dinding 25,65 m2/orang/jam pekerjaan plesteran, pada pekrjaan pemasangan bata diperoleh hasil nilai LUR sebesar 43,60%. Dan untuk pekerjaan plesteran diperoleh nilai LUR sebesar 36,20 %.

The growth of construction work requires human resources as a determining factor in terms of the quality of work. In terms of the quality of work is highly dependent on the skills of the workforce, so that labor becomes the main factor in the implementation of a job in order to achieve maximum results. Labor productivity needs to be analyzed so that labor can carry out its activities as expected. Thought to examine the problem of labor productivity. Approach methods usually used to measure worker productivity include the Work Sampling method. Work sampling or commonly known as activity sampling is a technique of measuring and analyzing productivity by applying statistical principles, both for all activities that are effective or not, by taking random samples. The results of research using the work sampling method on bricklaying and wall plastering work on the Maluku Province Language Office Building Construction Project obtained Productivity value in bricklaying work 1,680 m2 / person / hour for bricklaying work, Productivity value in wall plastering work 25,65 m2 / person / hour plastering work, in bricklaying work obtained the results of LUR value of 43.60%. And for plastering work obtained LUR value of 43.60%. And for plastering work obtained LUR value of 36.20%.