HUBUNGAN KINERJA TIM DAN INOVASI BISNIS: SEBUAH TINJAUAN LITERATUR

Abstrak

Penelitian ini mengkaji hubungan antara kinerja tim dan inovasi bisnis. Di era yang dinamis ini, inovasi menjadi kunci utama bagi perusahaan untuk bertahan dan berkembang. Tim yang berkinerja tinggi terbukti mampu menghasilkan ide-ide baru dan kreatif yang mendorong inovasi bisnis. Paper ini membahas berbagai teori dan model yang menjelaskan hubungan antara kinerja tim dan inovasi bisnis. Faktor-faktor yang memengaruhi kinerja tim dan inovasi bisnis juga dikaji secara mendalam. Temuan penelitian menunjukkan bahwa terdapat hubungan positif dan signifikan antara kinerja tim dan inovasi bisnis. Tim yang memiliki komunikasi yang efektif, kepemimpinan yang kuat, dan budaya kolaborasi yang tinggi lebih cenderung menghasilkan inovasi bisnis yang sukses. Penelitian ini juga memberikan rekomendasi bagi perusahaan untuk meningkatkan kinerja tim dan mendorong inovasi bisnis.