PENGARUH PENERAPAN INFORMASI AKUNTANSI MANAJEMEN Dan SISTEM PENGUKURAN KINERJ PT.INDOFOOD TERHADAP KINERJA MANAJERIAL

Penulis

  • Etty Zuliawati Rajasa Zed Universitas Pelita Bangsa
  • Lutfah Nur Anisa Universitas Pelita Bangsa
  • Sifah Andawiah Universitas Pelita Bangsa
  • Ratu Bilqis Alia Putri Universitas Pelita Bangsa
  • Leni Askia Universitas Pelita Bangsa

Kata Kunci:

informasi akuntansi manajemen, sistem pengukuran kinerja, kinerja manajerial, PT Indofood, strategi perusahaan

Abstrak

Studi ini bertujuan untuk mengevaluasi dampak implementasi informasi akuntansi manajemen serta sistem pengukuran kinerja terhadap performa manajerial di PT Indofood. Dengan menggunakan metode kuantitatif dan data primer yang dikumpulkan melalui kuesioner yang disebarkan kepada manajer tingkat menengah dan atas di PT Indofood, penelitian ini mengevaluasi seberapa signifikan penerapan informasi akuntansi manajemen dan sistem pengukuran kinerja berkontribusi pada peningkatan kinerja manajerial. Hasil penelitian menunjukkan bahwa penerapan informasi akuntansi manajemen yang efektif serta sistem pengukuran kinerja yang akurat memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja manajerial. Temuan ini memberikan implikasi penting bagi perusahaan dalam merancang strategi akuntansi dan pengukuran kinerja untuk mencapai tujuan organisasi yang lebih baik.

This study aims to analyze the impact of the application of management accounting information and performance measurement systems on managerial performance at PT Indofood. Using a quantitative method and primary data collected through questionnaires distributed to middle and upper-level managers at PT Indofood, this research evaluates the significance of the application of management accounting information and performance measurement systems in contributing to the improvement of managerial performance. The results of the study indicate that the effective application of management accounting information and accurate performance measurement systems have a positive and significant impact on managerial performance. These findings provide important implications for companies in designing accounting and performance measurement strategies to achieve better organizational goal.

Unduhan

Diterbitkan

2024-06-30